Et si tu rejoignais la Team Formation de Bleu Libellule ?!

Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l’entreprise. Nous voulons développer votre liberté d’action, le volontariat, la prise d’initiative tout en maintenant l’ensemble des valeurs qui nous sont chères.

Notre objectif : Vous permettre de vous développer et d’évoluer dans l’entreprise.

En tant que Gestionnaire Formation, tu assures la gestion administrative, financière et réglementaire des actions de formation. Tu contribues activement à la qualité et à la conformité du dispositif de formation interne et externe de l’entreprise.

Tu interviens en soutien opérationnel et logistique du service formation et participe au développement du plan de développement des compétences.

Vos principales missions s’articulent autour de 4 grands axes :

🔹 Gestion financière et relation avec les prestataires

• Établir, contrôler et suivre la facturation des prestataires de formation

• Traiter les bons de commande, devis et factures en lien avec la comptabilité

• Participer à la recherche de financements (OPCO, CPF, dispositifs régionaux, etc.)

• Assurer le suivi budgétaire et la consolidation des indicateurs financiers du plan de formation

🔹 Suivi réglementaire et certification Qualiopi

• Contribuer au maintien de la certification Qualiopi (veille documentaire, collecte de preuves, mise à jour des processus)

• Préparer les audits et maintenir la conformité des dossiers de formation

• Participer à la mise à jour des procédures qualité et à leur diffusion auprès de l’équipe

• Promouvoir nos actions de formation auprès des franchisés et aller chercher les financements possibles

🔹 Accompagner les collaborateurs dans leurs parcours

• Participer à l’accompagnement administratif des projets de reconversion professionnelle ou de mobilité interne

• Conseiller les salariés sur les dispositifs de formation et les démarches administratives associées

• Être un relais RH pour les échanges avec les organismes financeurs et formateurs

🔹 Reporting et amélioration continue

• Assurer le suivi des indicateurs de formation (taux de participation, budget, satisfaction)

• Participer à l’optimisation des processus internes (digitalisation, traçabilité, automatisation documentaire)

• Contribuer à la communication interne autour des dispositifs de formation

Pour réussir sur ce poste ?

Tu es issu(e) d'un BAC+2 (ou plus) et tu es reconnu(e) pour ton organisation, ta rigueur, et ton aisance relationnelle.
Curieux(se) et proatif(ve), tu sais proposer des solutions et de nouvelles idées.

La maîtrise des outils bureautiques est indispensable sur ce poste (Excel, PowerPoint, etc).

Et bien sûr, tu partages les valeurs Bleu Libellule : Audace, Bienveillance, Passion et Ambition !

Contrat, salaire et avantages :

• Salaire annuel : 27K - 30K

• CDI - Statut employé

• Carte ticket restaurant 7€ par jour (part employeur 60%)

• Mutuelle (part employeur 80% pour salarié + enfants)

• Primes sur objectifs

• Dotations de produits

• Tarifs préférentiels sur tout notre catalogue

Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l’égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination.

Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l’entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap.

Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !